Innhold
Selv om barnevakt er en mindre tradisjonell jobb, kan ferdighetene som trengs for å gjøre det oversettes til andre stillinger du leter etter, enten du passer på barn eller ikke. Å inkludere barnepikejobben din i læreplanen viser en følelse av ansvar og programmering, samt kreativitet og fleksibilitet. Foreldrene til barna du har tatt vare på, kan være dine første og beste referanser.
Trinn 1
Lag en "Experience" -tittel på CV-en din, denne delen ligger vanligvis etter utdanningsseksjonen din. Skriv opp tittelen din (barnepike) under den overskriften, samt byen og staten hvor du jobbet, og datoene du hadde den stillingen. Siden barnevakt ikke er en heltidsjobb, bør du oppgi månedene eller årene du tok vare på barna, selv om du gjorde det sporadisk. For eksempel kan den første linjen være "Babá, Recife, Pernambuco, 2008-gjeldende",
Steg 2
Beskriv dine plikter som barnepike. Selv om dette kan virke åpenbart, kan du gi spesifikke detaljer om barna du har passet på og aktivitetene du har planlagt. Bruk setningsordsetninger i et emneformat for å fange leserens oppmerksomhet. Snakk om alderen til barna du brydde deg om, eventuelle spesielle behov de hadde og hvor lenge du brydde deg om dem, enten det var hver dag etter skoletid eller om natten. Nevn aktiviteter du har planlagt, for eksempel kunst og håndverk, eller annen akademisk hjelp du har gitt barn, for eksempel å hjelpe til med lekser.Diskuter måter du har fremmet god oppførsel eller maksimert sikkerheten til barn i din omsorg.
Trinn 3
Oppgi ferdigheter som er spesifikke for jobben din som barnepike i delen "Ferdigheter". Hvis du for eksempel har et sertifikat eller deltok i barneomsorgskurs, må du ta med informasjonen sammen med datoene i den delen. Hvis du har jobbet med autistiske barn eller gitt spesifikk hjelp til visse fag, kan du også liste opp den ferdigheten.
Trinn 4
Ta med referanser fra tidligere klienter som du har passet på barna. Hvis du leter etter en stilling med barneomsorg eller utdannelse, vil din fremtidige sjef sannsynligvis ønske å kontakte pårørende til barna du har tatt vare på. Foreldre vil imidlertid også vitne om deres ansvarlige og pålitelige oppførsel, viktige egenskaper for enhver jobb. I delen "Referanser" oppgir du de enkelte navnene samt årene du jobbet for dem. Oppgi deretter kontaktinformasjonen, for eksempel telefonnummer eller e-postadresse.